Estratégia de Informação

Hoje o conhecimento é a chave para a competitividade e gerar conhecimento requer a capacidade de manejar informações.

A construção de vantagens competitivas requer, cada vez mais a busca de soluções em campos cada vez mais amplos de conhecimento. Por outro lado, o conhecimento gerado precisa ser armazenado, compartilhado e construído coletivamente pela interação entre pessoas e grupos. Precisa também ser resgatado no momento em que se faz importante.

Tornando o conhecimento um ativo da organização

Tornar o conhecimento um ativo empresarial, guardar a experiência acumulada, permitir que essa experiência seja enriquecida ao longo do tempo pela troca de informações e o trabalho em equipe, oferecer suporte à tomada de decisão, evitar a reincidência de velhos problemas ou adaptar soluções passadas a uma situação presente para ganhar em escala com economia de tempo e dinheiro são grandes desafios.

As tecnologias de bancos de dados corporativos e/ou dedicados, apoiadas pelas ferramentas dos sistemas inteligentes, especialmente aqueles suportados por redes neurais, são recursos poderosos nas mãos de empresas visionárias que podem usar tais tecnologias para a construção de efetivas vantagens competitivas em seus mercados. A Diferencial está pronta em compartilhar desse desafio construíndo com seus clientes os grandes diferenciais de desempenho por eles requeridos.

Uma estratégia competitiva consiste em casar a organização em células com o desenvolvimento de times de trabalho, seja em projetos seja em produção de bens e serviços, servindo-se da tecnologia dos bancos de dados corporativos para gerar novas informações, integrar conhecimentos e agilizar respostas organizacionais. Informações são elementos fundamentais em qualquer projeto, seja de desenvolvimento de um produto, de melhoria de processos ou inovação tecnológica.

Além das tecnologias de bancos de dados e de redes neurais, a Diferencial também dispõe de uma sólida experiência em gestão e desenvolvimento de pessoas e equipes, o que a capacita a atuar efetivamente como consultoria multifuncional, integrando visões e experiências para a construção de soluções rompedoras e criativas, numa visão de estratégia, tecnologia e desenvolvimento de pessoas e equipes.